logo

Реорганизация, ликвидация юридических лиц

Юридическое лицо может прекратить свою деятельность в двух случаях. Первым назовем реорганизацию. Этот способ подразумевает под собойпередачу прав собственности юридического лица с последующим его прекращением существования. Исключением из этого правила может стать выделение, после которого лицо продолжает существование.

Ликвидация

Этот процесс отличается тем, что после его проведения существование предприятия или компании прекращается. При этом, не совершается передача прав приемнику.

Оба вида прекращения деятельности юридического лица могут быть как добровольными, так и принудительными. Номами действующего законодательство предусмотрены оба порядка.

Пять форм реорганизации:

·        Слияние юридических лиц. Этот процесс сопровождается передачей прав новому созданному юридическому лицу;

·        Присоединение. В этом случае, права присоединяемого юридического лица передаются присоединяющей стороне, с составлением соответственного акта;

·        Разделение. Руководясь распределенным балансом, созданные юридические лица получают права от разделяемого лица;

·        Выделение. В этом случае, юридические лица, выделенные из состава предприятия, в зависимости от баланса распределения получают права и обязанности;

·        Преобразование. Данное действие по своей сути обозначает изменение правовой формы управления предприятием. Это необходимо при перепрофилировании на иное направление деятельности.

Стоит отметить, что во всех приведенных выше случаях, необходимо создание документа – передаточного акта. Данный документ весьма обширен, ведь они должен содержать ту информацию, которую необходимо знать о реорганизованном юридическом лице. К такой информации относится и информация о долгах и кредитных обязательствах, а также о должниках фирмы или предприятия. Следовательно, данные документы имеют высокую ценность, и правдивость их должна проверятся очень тщательно.